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01/12/2016 ::: Réf. Foyer Accueil Medicalise ::: Foyer Accueil Médicalise Recrute 1 Adjoint(e) de Direction

Description

Le Foyer d’Accueil Médicalisé Jean THÉBAUD, Accueillant 52 résidents,
Recrute :
Un(e) Adjoint(e) de Direction – 1ETP CDD
De janvier à juillet 2017

Missions :
Sous l'autorité de la Directrice, l’Adjoint de Direction est responsable de la mise en œuvre, dans le cadre des valeurs de l’APF, du projet d’établissement, de la coordination des actions définies tant par le projet d'établissement, les projets personnalisés médico-sociaux, de l'application du règlement intérieur et des normes de fonctionnement et de sécurité en vigueur.
Capacité d’élaboration et d’actions, l’Adjoint de Direction maîtrise l’application de projet et évaluer les objectifs fixés en orientant les actions engagées ou à engager.

Il engage les actions suivantes :
l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi des actions menées et des projets personnalisés médico-sociaux des adultes accueillis en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire, les services généraux, médicaux et paramédicaux, administratifs, mais aussi avec les familles, les partenaires institutionnels et associatifs.
l’animation, à la coordination des équipes de professionnels (Vie quotidienne de jour, de nuit, service Soins) et des actions nécessaires à la qualité de l’accueil et du service rendu aux personnes en situation de handicap.
Participe activement à l’élaboration et à l’application d’outils législatifs concernant la GPEC, les entretiens de formation, le suivi des carrières, …
Réalise l’embauche du personnel en CDD, pour les salariés en CDI l’Adjoint de direction est force de proposition, la décision revenant à la Directrice.
Utilisation du logiciel de gestion du personnel GESPER + easy soins.
L’organisation des équipes : élabore et assure le suivi des plannings de l’ensemble du personnel (absences, congés, remplacements, transmission des éléments nécessaires à l’établissement des contrats de travail et des feuilles de paie …) en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire.
Il assure, par délégation, la continuité du fonctionnement de l’établissement dans la globalité de son fonctionnement (organisation, sécurité, administrative) en cas d’absence de la Directrice.
Connaissance du public Traumatisé Crânien.


Conditions

Profil :
CAFERUIS ou diplôme universitaire de niveau I obligatoire
Expérience réussie obligatoire de 3 à 5 ans minimum à un poste de cadre intermédiaire dans le domaine médico-social.
Maîtrise de la Convention collective 51, maîtrise approfondie de l’outil informatique.

Astreintes week-end et semaine

CCN51 – Indice 590

Contact

Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 20 décembre 2016
A l’attention de Madame Pascale GAUTIER
Directrice du Foyer d’Accueil Médicalisé Jean THÉBAUD
2, route d’Aste
65400 ARRENS-MARSOUS
Tel. : 05 62 97 40 65 - Fax : 05 62 97 41 05